〇出勤シュッキン表ヒョウについて

四万十町シマントチョウの会計カイケイ年度ネンド任用ニンヨウ職員ショクイン（臨時リンジ学校ガッコウ校務コウム員イン、学校ガッコウ事務ジム補助員ホジョイン、特別トクベツ

支援シエン教育キョウイク支援シエン員イン、学校ガッコウ図書館トショカン支援シエン員イン）は、翌月ヨクゲツに支給シキュウされる報酬ホウシュウの算定サンテイの

出勤表シュッキンヒョウ 様式

ため、月末までの出勤印が押された出勤表が必要となります。

月ツキの最終サイシュウ勤務日キンムビまで出勤シュッキン印インを押オした出勤シュッキン表ヒョウに学校長ガッコウチョウの決裁ケッサイを受ウけ、町チョウ教キョウ

委イの担当者タントウシャへ棚タナ便ビンもしくはグループウエアメッセージ（ＰＤＦ化カ）で報告

します。グループウエアメッセージの場合バアイ、月末ゲツマツまでに原本を町教委の担

当者へ提出します。当月トウゲツ内ナイに年ネン休ヤス等トウを取得シュトクしている職員ショクインは、出勤シュッキン表ヒョウとあわ

せて該当ガイトウする書類ショルイ（休暇キュウカ暇フリキュウ承認簿や振替フリカエ簿ボ等トウ）も提出します。

出勤シュッキン表ヒョウ 記入例

※ 報告ホウコク後ゴに、休暇キュウカを取得シュトクするなど勤務キンム状況ジョウキョウの変更ヘンコウがあった場合バアイは、町マチ教キョウ

委イ担当タントウ者モノに電話デンワ連絡レンラクが必要ヒツヨウです。

※ 正規セイキ採用サイヨウの学校ガッコウ校務コウム員イン、主幹シュカン兼ケン学校ガッコウ校務コウム員インも月末ゲツマツに出勤シュッキン表ヒョウ等トウを町チョウ教キョウ

委へ提出テイシュツする必要があります。

※ 正規セイキ採用サイヨウ職員ショクイン、会計カイケイ年度ネンド任用ニンヨウ職員ショクインを問トわず、出勤シュッキン簿ボの作成サクセイは不要フヨウです。

月末に町教委へ出勤表ヒョウを提出する場合にも、控は必要ありません。

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